emily cox familie

emily cox familie: Bisher gibt es keine Aufzeichnungen über ihre Familie. Um mehr über Emily Cox zu erfahren, besuchen Sie ihre Website unter: https://qso.com.au/musicians/emily-cox

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Last Night at the Proms, das erste Mal, dass eine Dirigentin das Podium betrat, löste eine Diskussion innerhalb und außerhalb der Klassik-Kreise aus, als Marin Alsop dirigierte. Das BBC Symphony Orchestra wird seit langem von einem männlichen Dirigenten bei einer der beliebtesten und renommiertesten Veranstaltungen im britischen Musikkalender geleitet.

Alice Farnham, eine der führenden Dirigentinnen Irlands und Kreativdirektorin von Programmen für Dirigentinnen, sagt, dass es früher nur eine Art Dirigentin gab – den Diktator-Maestro oder den älteren Mann auf dem Podium – aber das hat sich geändert, und Dirigenten spielen heute viel besser.

„Wenn man keine Vorbilder hat, ist es schwieriger, sich selbst als Dirigent vorzustellen – und es gab auch männliche Musiker, die sich selbst nicht als Dirigenten sehen würden“, sagt Farnham, ohne zu tief in das historische Erbe dieses Spezifischen einzutauchen männliche Hochburg der Autorität.

In nur acht Jahren ist es Farnham gelungen, den Anteil der Dirigenteninnen im Vereinigten Königreich von kläglichen 1,4 % auf bescheidene 6 % zu steigern.

Die Dirigentin/Musikalische Leiterin des Baltimore Symphony Orchestra, Marin Alsop, die 2021 in den Ruhestand geht, ist ein großes, hochkarätiges Vorbild für Frauen. Das von ihr gegründete Taki Alsop Conducting Fellowship war eines der ersten reinen Frauen-Ausbildungsprogramme für angehende Dirigentinnen.

Die 25 besten Orchester in den Vereinigten Staaten wurden nach Alsops Pensionierung im Jahr 2021 wieder von männlichen Dirigenten geleitet, was angesichts der steigenden Zahl bemerkenswerter Dirigenten auf diesem Gebiet enttäuschend war.

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Marin Alsops Dirigat der Last Night at the Proms veranlasste Farnham, etwas gegen den Mangel an weiblichen Dirigenten in den Vereinigten Staaten zu unternehmen. Es reicht nicht, dass Frauen keine Dirigentin werden wollen, sagt sie der New York Times. Lediglich 1,4 % bis bescheidene 6 % der britischen Dirigenten werden heute von Farnham ausgebildet, teilweise dank ihrer Programme zur Ausbildung von Dirigenten. Der Chefdirigent des National Symphony Orchestra in Irland ist ein Mann (Jaime Martin), das Orchester hat jedoch weibliche Gastdirigenten wie Nathalie Stutzmann, Sinead Hayes und Eimear Noone aufgenommen. Ständige Dirigentin der Irish National Opera ist Elaine Kelly.

Trotz meines Optimismus besteht die Sorge darin, dass junge Frauen Positionen übernehmen, bevor sie bereit sind, und Frauen verzeihen weniger, wenn sie es nicht früh in ihrer Karriere richtig machen. Farnham fügt hinzu: „Es ist entscheidend, nicht zu versuchen, das Problem sofort zu lösen, sondern den Dirigenten sich entwickeln zu lassen.

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Es ist Farnhams letzte Trainingsveranstaltung am Montag, den 31. Januar, wenn die Teilnehmer der zweiten Runde des NCH-Trainingsprogramms für Dirigenten vor Publikum auf der NCH-Hauptbühne von 18:00 bis 19:30 Uhr auftreten und auf der YouTube-Seite live übertragen werden.

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Wie sie es ausdrückt, “es ist kein Konzert, es ist eine öffentliche Veranstaltung”.

Als Dirigentin spricht Aine Gell darüber, wie reizvoll es ist, seinen eigenen Sound zu etablieren, basierend darauf, wie die Musiker auf Sie reagieren?

Dann werde ich mit ihnen chatten und sie experimentieren lassen. Das Publikum wird es genießen zu sehen, wie sich dieser Prozess entfaltet. Sie hofft, dass sich das Interesse der Öffentlichkeit an der Arbeit von Dirigenten zeigt.

Während Musiker alleine üben können, müssen sich Dirigenten auf Orchesterproben verlassen, um Fachwissen und Kenntnisse in ihrem Handwerk zu erlangen. „Übung ist, wenn man eine Beziehung zum Ensemble aufbaut. Zuhören, führen, nach vorne schauen und alles zusammenbringen ist eine Vollzeitaufgabe. Wie Farnham betont, „leitet und ermutigt der Dirigent die Musiker während der Aufführung.“ daher sind Proben sehr wichtig.

Zu den aktuellen weiblichen Dirigenten von NCH gehören Aine Gell, Amy Ryan, Margaret Bridge, Celine Leong, Dara Pender, Emily Cox, Emily Pender, Muireann Ni Dhubhghaill, Siobhan O’Donnell, Siofra N Dhubhghaill, Mary Walsh, Meadhbh Campbell und andere Tamasine Plowman, die alle eine umfassende Musikausbildung erhalten haben, einschließlich Dirigierprogrammen.

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Diese Woche kommen einige von ihnen zu mir nach New York City, um vor dem Konzert über ihre Erfahrungen zu diskutieren und darüber, was sie dazu inspiriert hat, Dirigent zu werden.

Am Anfang ist es einschüchternd, auf der Bühne zu stehen und andere Leute mit viel mehr Erfahrung auf deine Anleitung warten zu lassen, aber wir haben gelernt, nicht mit dieser Perspektive zu beginnen und uns als ständig weiterentwickelnd zu betrachten“, sagt Emily Cox.

Laut Aine Gell hat es mehrere Vorteile, als Dirigent seinen eigenen, einzigartigen Sound zu kreieren. Als Dirigentin habe ich durch die Beobachtung anderer Dirigenten ebenso viel gelernt wie durch das Dirigieren selbst“, erklärt sie. Teilnehmerin Catriona Clarke, die Teil des ersten weiblichen Dirigentenausbildungsprogramms des NCH war, erklärt, wie sie lernen musste, mit dem Körperlichen umzugehen Anforderungen des Jobs.“ Der Ton kommt vom Ende des Schlagstocks. Es liegt an Ihnen, das Timbre dieses Sounds zu steuern, von den Fingerspitzen bis zum Kumpelms deiner Hände. Wie sich herausstellt, ist dies komplizierter, als es scheint.“ Eine der ersten Dirigentinnen von NCH, Molly de Burca, sprach über die Erfahrung, sich an ihren eigenen persönlichen Raum zu gewöhnen und ihn zu nutzen. Als Dirigentin Sie muss lernen, seinen persönlichen und den verfügbaren Bühnenraum des Orchesters zu maximieren: “Die Dinge, die Sie zu verschönern glauben, sind wirklich ziemlich winzig”, sagt der Autor.

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Was ist mit denen, die anderen als Vorbild dienen?

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Sie sind sich weitgehend einig über den Wert weiblicher Vorbilder, und sie sind sich sehr bewusst, dass es in Irland zwar viele großartige weibliche Chorleiterinnen gibt, es aber derzeit nur wenige weibliche Dirigenten professioneller Orchester in Irland gibt.

Eimear Noone, die erste Dirigentin, die im Februar 2020 bei den Oscars auf der Bühne stand, besuchte sie 2021 aus den USA für ein Schulungs-Webinar.

Es müssen Rollen geschaffen werden, um geschlechtsspezifische und ethnische Unterschiede im Klassenzimmer anzugehen, fügte sie in ihrer Webinar-Präsentation hinzu. Es ist nicht möglich, mehr Frauen auf dem Podium zu haben, wenn wir sie zu Beginn des Wettbewerbs verlieren. Wir müssen junge Künstlerinnen dazu drängen, die neuen Chancen zu nutzen, die sich ihnen bieten. Darüber hinaus ist es wichtig, enge Freunde zu haben, die Dirigenten sind.

Eine erfolgreiche Dirigentin zu sein, erklärt Paul Jacobs, Partner bei Grant Thornton, dem Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsunternehmen, das das NCH-Programm für weibliche Dirigenten sowohl finanziell als auch mit Ausbildung unterstützt. Laut Jacobs ist es sogar noch anspruchsvoller als der Unternehmenssektor, da viele Stellen mündlich vermittelt und nicht ausgeschrieben werden.

Ihm zufolge „muss man seine Branche verstehen, selbstbewusst Chancen suchen, ein starker Kommunikator/Netzwerker sein und die Verhandlungspsychologie verstehen, um ausreichend bezahlt zu werden.“ Viele der Teilnehmer des zweiten Programms, die mit der Irish Times sprachen, sagten, dass Grant Thorntons Seminare für öffentliche Redner sehr nützlich waren. Sie argumentierte in einem Interview mit der New York Times zu ihrer Pensionierung und sagte, dass weibliche Dirigenten Unterstützungssysteme benötigen. Netzwerke der alten Jungs gibt es seit Generationen. Damit wir wirklich füreinander da sein und uns gegenseitig unterstützen können, müssen wir ein Netzwerk für alte Mädchen aufbauen.

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Während des oben erwähnten Webinars betonte Claire Gibault, französische Dirigentin und Co-Direktorin von La Maestra, Frankreichs Schule für Dirigenteninnen, die Notwendigkeit der Einheit. „Wir brauchen mehr weibliche Dirigenten, Musikdirektoren, Jurymitglieder und lehrende Gremienmitglieder. Es ist an der Zeit, dass Frauen nicht länger eine untergeordnete Rolle spielen. Wir müssen mit Männern zusammenarbeiten, um eine neue Musiklandschaft zu schaffen.“

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